Responsable juridique immobilier F/H - Bourg en Bresse - Dynacite

Responsable juridique immobilier F/H – Bourg en Bresse

Lieu : Bourg en Bresse - Type de contrat : CDI - Publié le 31 mai 2024

Description

Au sein de la direction juridique et de la conformité, vous êtes chargé du conseil et de la gestion juridique des questions immobilières et de construction. Vous contribuez juridiquement à des projets transverses ainsi qu’aux montages complexes. Vous assurez la veille juridique dans votre domaine, le traitement amiable et/ou contentieux de certains dossiers dans les domaines de la construction et de l’immobilier et représentez Dynacité devant des instances judiciaires et administratives.

Vous maitrisez le contexte juridique de vos activités et en êtes le garant auprès de votre direction.

Vous contribuez à l’élaboration des orientations de la stratégie de votre service et en assurez la mise en œuvre et l’évaluation. Vous managez votre équipe dans le respect des valeurs de l’entreprise et favorisez la relation avec l’ensemble des acteurs en lien avec l’activité, les partenaires externes et internes.

Profil recherché

De formation supérieure bac + 5 en droit immobilier ou construction, vous bénéficiez d’une expérience de 10 ans minimum sur des fonctions similaires. Vous maitrisez les écrits juridiques et la réglementation HLM.

Infos complémentaires

Rémunération brute annuelle : suivant profil et expérience (sur 13 mois, indemnité de fonction cadre incluse)

 

Profitez de nos nombreux avantages :

 

  • 6 semaines de congés payés + congés anciennetés à partir de 5 ans
  • forfait annuel en jours (201 travaillés) ouvrant droit entre 20 et 23 jours de congés supplémentaires suivant l’année
  • horaires variables offrant de la flexibilité et un meilleur équilibre vie pro/vie perso
  • possibilité télétravail selon accord collectif en vigueur
  • tickets restaurant 10 euros par jour avec 6 euros de participation employeur
  • mutuelle totalement prise en charge pour le salarié
  • prévoyance
  • accord d’intéressement adossé à un Plan d’Epargne Entreprise doté d’un abondement possible
  • Plan d’Epargne Retraite Complémentaire (PERCO) abondé par l’entreprise
  • Compte Epargne Temps permettant de monétiser une partie de ses congés épargnés
  • Œuvres sociales donnant droit à des réductions, voyages et locations à tarifs préférentiels, bons cadeaux, …)
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Les avantages

Valorisation de la performance
Equilibre vie professionnelle / vie personnelle (horaire variable)
Prévoyance & mutuelle
Congés payés (6 semaines)
Ticket restaurant à 10€

Faites le choix d’une entreprise engagée

Dynacité propose à tous ses nouveaux collaborateurs un accueil individualisé pour faciliter leur intégration et un environnement de travail agréable. Chaque collaborateur bénéficie d’un programme de formation. De même Dynacité est convaincu que pour bien travailler un équilibre vie professionnelle vie privée est indispensable. Intégrer Dynacité c’est aussi la possibilité d’évoluer.

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